Bronnen
Dit is de volledige lijst: de claim, de bron en de vindplaats.
Gebruikt voor: de drie cijfers in de probleemsectie van de homepage.
HumanCapitalCare, verzuimcijfers 2025. Langdurig verzuim is 10,8% van de ziekmeldingen maar 80,9% van de verzuimdagen; 43,4% van die dagen heeft een psychische oorzaak, en dat aandeel stijgt. humancapitalcare.nl
Gebruikt voor: “€250 per jaar is 6,7 uur voorkomen verzuim per medewerker” en “een jaar voor één medewerker kost minder dan één dag verzuim”. Rekenbasis: €250 / €315 per dag / 7,5 uur per werkdag = 6,7 uur.
HumanCapitalCare, “Verzuim door stress afgelopen jaar gestegen”. Gemiddelde kosten van een verzuimdag: €315, inclusief loondoorbetaling en werkgeverslasten. humancapitalcare.nl
Gebruikt in gespreksmateriaal en offertes.
Rekenbasis: 242-313 kalenderdagen verzuim per burn-outgeval bij €300-400 per dag, inclusief loon, vakantiegeld, pensioen en werkgeverspremies (HumanCapitalCare / TNO-cijfers).
Gebruikt voor: het 5%-cijfer in de sectie “The gap” op de Engelstalige homepage.
EAPA, Workplace Outcome Suite (WOS) EAP Industry Global Report No. 6, juni 2024. eapassn.org
Gebruikt in gespreksmateriaal.
CBS StatLine, tabel 80072ned (ziekteverzuimpercentage naar bedrijfsgrootte). opendata.cbs.nl
Gebruikt in gespreksmateriaal.
Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA), CBS en TNO. monitorarbeid.tno.nl
Gebruikt in gespreksmateriaal.
TNO, Arbobalans. Loondoorbetaling bij werkgerelateerd verzuim; het PSA-aandeel betreft psychosociale arbeidsbelasting zoals werkdruk en ongewenste omgangsvormen. monitorarbeid.tno.nl
Gebruikt voor: “Een jaar voor één medewerker kost minder dan één dag verzuim.” Bedrag per werkdag, cijfers 2023.
TNO, Arbobalans 2024. Gemiddelde loondoorbetaling per werkgerelateerde verzuimdag. monitorarbeid.tno.nl
Gebruikt voor: onze afbakening. Mindsetor stelt geen diagnoses en is geen medisch hulpmiddel.
WHO, ICD-11, QD85 (“Burn-out”). who.int
Gebruikt voor: de gevalideerde vragenlijsten in de screening (naast WHO-5 en PSS-4).
Schaufeli, W.B., Desart, S. & De Witte, H. (2020). Burnout Assessment Tool (BAT): Development, Validity, and Reliability. International Journal of Environmental Research and Public Health, 17(24), 9495. burnoutassessmenttool.be
Eigen meting. Gebruikt voor: de bewijssectie op de homepage.
Mindsetor, achtwekenprogramma bij een Nederlands transportbedrijf, 2026. Meetbasis: het aandeel werkdagen waarop een deelnemende medewerker actief was in het programma, gemiddeld over alle deelnemers en over acht weken; vakantiedagen en dagen vóór aanmelding zijn uitgesloten. Dit is deelname van deelnemers, geen percentage van het totale personeelsbestand.
Mindsetor